ПОЛЕЗНАЯ ИНФОРМАЦИЯ
Новый Закон о Компаниях (http://www.cr.gov.hk/en/companies_ordinance/index.htm) вступит в силу 3 марта 2014 года. Мы описали самые значимые изменения в отношении регистрации компании, акционерного капитала и оформления документов. Основные изменения смотрите на сайте: http://www.cr.gov.hk/en/companies_ordinance/keychanges_index.htm
Отмена Меморандума об учреждении
Меморандум, который был обязателен в соответствии с действующим законодательством, будет отменен. Положения существующего Меморандума компании (например, статья, определяющая цели компании) будут считаться положениями Устава компании, за исключением того, что положения об уставном капитале будут удалены.
Устав компании
Устав будет единым основным документом компании. Он должен содержать обязательные положения, такие как ответственность участников, взносы и первичное распределение акций. Некоторые положения (например, номинальная стоимость) станут неактуальными. Несмотря на отсутствие юридических требований к существующим компаниям менять имеющийся устав, компания может поменять его для того чтобы получить определенные преимущества в соответствии с Новым Закон о Компаниях.
Акционерный капитал и нулевой номинал
Новый Закон о Компаниях ввел обязательную систему нулевого номинала для всех Гонконгских компаний. Это соответствует международному тренду.
В соответствии с действующим законодательством акции, выпускаемые Гонконгскими компаниями с акционерным капиталом, обязательно должны иметь номинальную стоимость. Однако это часто критикуется в связи с тем, что номинальная стоимость перестала выполнять свою первоначальную функцию защиты кредиторов и акционеров, так как фиксированная номинальная стоимость редко отображает реальную стоимость акций. Если компания выпускает акции по цене выше номинальной стоимости то сумма превышения (также известна как «премия по акциям») должна быть включена в счет премий по акциям и подлежит ограничению использования. Это значительно усложнила бухгалтерский учет.
В соответствии с Новым Законом о Компаниях концепция номинальной стоимости будет отменена. Все существующие акции не будут иметь номинальной стоимости. Иными словами, не будет минимальной стоимости на выпуск акций. Также будет отменена концепция «премия по акциям». Любая сумма на существующем счете по акциям компании (а также резерв на погашение капитала) будет частью акционерного капитала компании. Также отменяются требования разрешенного к выпуску акционерного капитала (например, максимальный акционерный капитал, который указывает компания для регистрации), но компания может указывать максимальное количество акций, которые она может выпустить в соответствии с уставом.
В соответствии с Новым Законом компании будут иметь больше возможностей в отношении изменения их акционерного капитала. Компании смогут увеличивать свой акционерный капитал без распределения новых акций (при условии, что фонды и активы получены от своих участников), капитализировать прибыль без выпуска новых акций, а также выпускать премиальные акции без перевода суммы на счет акционерного капитала. Хотя номинальная стоимость отменена, акции могут быть «консолидированы» или «подразделены» путем снижения или увеличения количества акций при этом, не меняя сумму акционерного капитала. Компании с ограниченной ответственностью могут также редоминировать валюту акционерного капитала путем принятия обычной резолюции.
Новый Закон о Компаниях содержит переходные постановления для того, чтобы убедиться в том, что существующие контрактные права, упомянутые в ссылке на номинальную стоимость, и похожие концепции не будут нарушены отменой номинальной стоимости. Это позволяет компаниям избежать трудностей в отношении внесения изменений в документы оформленные до вступления в силу Нового Закона о Компаниях. Но не смотря на это, вы можете пересмотреть документы компании и устав для исключения положения о номинальной стоимости.
Заявление о размере капитала
Компания должна подавать в Регистр Компаний заявление о размере капитала, несмотря на то, были ли изменения в капитале (например, распределение акций или сокращение акционерного капитала). Такое заявление содержит всю последнюю информацию о выпущенном капитале компании и позволит быстрее определить структуру капитала компании.
Согласие акционеров на предоставление права подписываться на акции
В соответствии с существующим законодательством, акционеры должны дать согласие перед тем, как директора примут решение о распределении акций (за исключение пропорционального выпуска акций действующим акционерам и распределения членам-учредителям). В соответствии с Новым Законом о Компаниях необходимо согласие акционеров на предоставление права подписки на акции и конвертацию ценных бумаг в акции. Как только акции распределены не нужно каких-либо дополнительных согласий.
Причины отказа регистрировать передачу акций
В соответствии с действующим законодательством директора закрытых акционерных компаний имеют право отклонить заявку на регистрацию передачи акций. В случае отказа, компания в течение 2 месяцев должна направить уведомление об отказе индоссанту и индоссату. В соответствии с Новым Законом о Компаниях индоссант и индоссат имеют право узнать причину отказа, а компания должна предоставить такое заявление в течение 28 дней. Новое положение позволит повысить «прозрачность» действий директора при осуществлении своих полномочий.
Директор – физическое лицо
Закрытые акционерные компании с ограниченной ответственностью должны иметь как минимум одного директора, который является физическим лицом, для повышения прозрачности и ответственности. Такому директору должно быть больше 18 лет и он может быть любой национальности. Также разрешено иметь директора — юридическое лицо.
Существующим компаниям, которые не имеют директоров физических лиц, будет дополнительно предоставлено 6 месяцев со дня вступления в силу Нового Закона для его назначения. Это положение не относится к спящим компаниям. Но как только компания перестает быть спящей, она обязана соблюдать требования касательно директора – физического лица.
Печать и оформление документов
В соответствии с действующим законодательством компания должна иметь железную металлическую печать, которой заверяются все документы компании. Заверение документов печатью компании выполняет лишь предостерегающую функцию, а на практике это создает определенные трудности.
В соответствии с Новым Законом о Компаниях, не обязательно иметь и использовать корпоративную печать. Вместо того чтобы заверять документы печатью, достаточно подписи директора (если компания имеет 1 директора) или 2 директоров (или директором и секретарем компании) (если компания имеет 2 и больше директоров). В документе должно быть указано, что он оформлен компанией и является официальным документом. Упрощенные требования по оформлению документов будут способствовать деловым операциям.
В соответствии с Новым Законом о Компаниях, компания, имеющая корпоративную печать, может ее использовать за пределами Гонконга. Существующие ограничения (например, разрешение в соответствии с уставом) в отношении наличия официальной печати для использования за границей будут удалены.
Документы, оформленные доверенным лицом
В соответствии с действующим законодательством признаются только документы оформленные доверенным лицом компании за пределами Гонконга. В соответствии с Новым Законом будет удален пункт об оформлении документов в стране и за ее пределами. Компания может назначить любое лицо в качестве поверенного компании для оформления любых документов на территории Гонконга и за ее пределами. Это дает больше возможностей компании в отношении оформления документов.
lot of completely unique content I’ve either created myself or outsourced but it appears a lot of it is popping it
up all over the web without my agreement. Do you know any solutions to
help protect against content from being ripped off?
I’d genuinely appreciate it.
Cheers!
a few of the articles I realized it’s new to me. Regardless,
I’m certainly delighted I stumbled upon it and I’ll be bookmarking
it and checking back regularly!
approximately this topic for ages and yours is the best I’ve discovered
till now. But, what concerning the conclusion? Are you positive in regards
to the source?
Keep up the amazing works guys I’ve incorporated you guys to blogroll.
searching for a related topic, your website got here up,
it seems to be good. I’ve bookmarked it in my google
bookmarks.
Hi there, simply was alert to your blog thru Google,
and found that it is really informative. I am gonna
watch out for brussels. I will be grateful in the event you proceed this in future.
Numerous other people will be benefited from your writing.
conations truly pleasant funny material too.
Looking at this post reminds me of my previous roommate!
He always kept preaching about this. I will forward this article to him.
Fairly certain he will have a great read. Thank you for sharing!
I have a challenge that I’m simply now operating on, and I’ve been at the glance out for such info.
to claim that I acquire in fact loved account your blog posts.
Anyway I’ll be subscribing for your feeds or even I achievement you get right of entry to constantly quickly.
It consists of nice information.
Also, thank you for allowing for me to comment!
great author. I will remember to bookmark your blog and definitely will come back
at some point. I want to encourage one to continue your great job, have a nice evening!
on other sites? I have a blog centered on the same
ideas you discuss and would love to have you share some stories/information. I know my readers would
value your work. If you’re even remotely interested, feel free to send me an e-mail.
thought I may as well check things out. I like what I see so now i am following you.
Look forward to finding out about your web page repeatedly.
one is getting more from this web page, and your views are fastidious designed for new visitors.
I’m new to the blog world but I’m trying to get started and create
my own. Do you require any coding knowledge to make your
own blog? Any help would be really appreciated!
time locating it but, I’d like to shoot you an e-mail.
I’ve got some suggestions for your blog you might be interested
in hearing. Either way, great website and I look forward to seeing it develop over time.
you’re just extremely excellent.I really like what you’ve acquired here,
compared to books, as I found this article at this website.
sure whether this submit is written by way of him
as nobody else know such designated about my problem. You’re amazing!
It was really informative. Your site is very helpful. Many thanks for sharing!
It’s a very easy on the eyes which makes it much more
pleasant for me to come here and visit more often. Did you hire out a
developer to create your theme? Superb work!
It is always very sweet and full of fun for me to see the fresh guidance you will have.
And definitely, I’m so always amazed for the fabulous creative
ideas served by you. Some points in this posting are absolutely the most effective we’ve had.
is simply excellent and i can assume you’re an expert on this subject.
Fine with your permission let me to grab your feed to keep up to date with forthcoming post
the bravery to go ahead and give you a shout out from Humble Texas!
wishing in favor of blogging.
songs current at this website is genuinely superb.
The text in your article seem to be running off the screen in Internet
explorer. I’m not sure if this is a formatting issue or something to do with internet browser compatibility but
I figured I’d post to let you know. The style and design look
great though! Hope you get the issue resolved soon. Many thanks
The clearness on your put up is just spectacular and that
i can suppose you are a professional on this subject.
Well along with your permission let me to grab your RSS feed to keep up to date with drawing close post.
Thanks a million and please continue the enjoyable work.
When I look at your web site in Safari, it looks fine
however when opening in Internet Explorer, it’s got some overlapping issues.
I simply wanted to provide you with a quick heads up!
Apart from that, wonderful blog!
I’ll certainly digg it and personally suggest to my friends.
data concerning my presentation subject, which i am going to convey in institution of higher education.
I’d be very thankful if you could elaborate a little bit further.
I am reading this great paragraph to improve my knowledge.
thanks.
I’ll make sure to bookmark it and come back to learn more of your helpful
information. Thank you for the post. I’ll definitely comeback.
only pay a visit this website every day for the reason that it provides feature
contents, thanks